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Dépôt de candidature

Raison d’être du poste

Envie d’être la personne responsable du rayonnement de la culture forestière dans Lanaudière? On cherche une personne qui souhaite s’impliquer activement dans la prestation des activités et services de l’organisme. Ton rôle sera de développer et mettre en œuvre une programmation d’activités éducatives en lien avec la forêt, ainsi que de réaliser différents événements et projets en lien avec la culture forestière. Pour réaliser ce défi, tu collaboreras avec une équipe dynamique ainsi qu’avec un grand nombre d’acteurs des milieux scolaires, forestiers, municipaux et divers partenaires locaux.

 

Principales responsabilités

  • Coordonne différentes activités et événements de petite ou grande envergure;
  • Élabore le calendrier d’activités, et en assure efficacement le déploiement;
  • Assure une communication efficace, collabore activement avec l’équipe et les partenaires afin de faire vivre des expériences positives à notre clientèle;
  • Développe de nouvelles opportunités d’affaires et établi des partenariats susceptibles de soutenir la réalisation de notre mission, par le biais de notre portefeuille de projets;
  • Coordonne simultanément plusieurs équipes d’intervenants et priorise les actions selon l’atteinte des objectifs.

 

Profil recherché

Ingénieux de nature, le responsable du développement de la culture forestière se distingue par sa grande capacité à s’organiser et à demeurer efficace dans un contexte multiprojets. Il sait écouter les autres, mais également utiliser son sens de persuasion afin de faire avancer les projets positivement.

  • Aptitude à communiquer clairement, tant à l’écrit que verbalement et rigueur reconnue sur la qualité du français;
  • Proactivité et efficience dans la prise en charge de ses projets et des mandats qui lui sont confiés;
  • Attitude professionnelle axée sur la diplomatie et forte capacité à entretenir des relations de confiance et de collaboration avec les intervenants internes et externes;
  • Engagement soutenu face à ses collaborateurs, ses collègues ainsi qu’aux clients/utilisateurs;
  • Capacité à travailler de façon autonome et structurée.

 

Qualifications et exigences requises

  • Diplôme universitaire ou collégial dans une discipline appropriée (loisirs, tourisme, communication ou tout autre domaine pertinent), ou expérience dans l’exercice de fonctions similaires en ayant, notamment assumé la responsabilité de gérer plusieurs projets simultanément;
  • Connaissance et partage des valeurs du milieu forestier (atout);

 

Les avantages de travailler à l’AFL

  • Horaire de travail flexible pour une conciliation travail-vie personnelle maximisée;
  • Équipe dynamique et passionnée;
  • Participer au développement et à la croissance de la mise en valeur de la culture forestière;
  • Grande place à la créativité, à l’innovation et au développement de tes compétences personnels.
  • Entre 22,16$/heure et 26,13$/heure
  • 35h/semaine (négociable)

L'utilisation du masculin est à des fins d'allégement du texte seulement

 

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